Heb jij een e mail adres of een female adres?

Aan studenten of starters vertel ik in mijn workshops meestal nog dat breezersletjeuh1991 @ hotmail.ofzo harstikke grappig is voor je Facebook vrienden maar niet meer zo geschikt als je gaat solliciteren. Dan wordt er hard gelachen maar heb het idee dat ik toch nog een paar blozende wangen snel zie wegduiken... Toch zeg ik het hier ook nog maar even want het blijkt toch nog best moeilijk om een goed emailadres te kiezen.

Weet je dat zelfs je emailadres een onderdeel van je personal brand kan zijn?

Want hoe je emailadres er uit ziet, zegt ook veel over jou! Ik neem aan dat je serieus wilt overkomen dus laat je gedachten er even over gaan! Graag geef ik je wat leuke voorbeelden en overdenkingen mee met hier en daar wat persoonlijke ergernissen. Hopelijk nuttig, als je de keuze nog (of weer) moet maken.

Wat zijn de do's en don'ts van een goed emailadres voor zakelijk gebruik?


Don'ts!

Gezamelijk emailadres met je partner
We kennen ze wel he: henkeningrid@home.nl. Persoonlijk heb ik nooit de behoefte gehad om me samen met mijn partner te profileren in mijn emailadres. Het is maar de vraag van wie dat adres dan eigenlijk is? Als ik een cliënt wil mailen, dan ben ik er graag zeker van dat mijn bericht alleen bij haar terecht komt. En datzelfde geldt natuurlijk ook als jij gaat solliciteren. Als je zo'n emailadres gebruikt voor je vrienden is dat prima, maar houd het vooral voor persoonlijk gebruik!

Bovendien, ladies.... laat ook in je emailadres zien dat jij een zelfstandige vrouwelijke professional bent en geen aanhangsel van Henk! Neem dus je eigen female adres :-)

De familie....
Nog ingewikkelder dan Henk en Ingrid is het adres van de FamilieKnots@home.nl. Want hier zijn nog meer belanghebbenden betrokken. Wederom, prima voor persoonlijk en familiegebruik maar niet voor zakelijk of bijv. voor het inschrijven voor een zakelijke nieuwsbrief of event! ....and I hate to admit it, maar er zijn nog steeds vooroordelen in de omloop over vrouwen op de werkvloer met een gezin, dus je zal maar net zo'n kluns als beslisser treffen.

Ingewikkelde cijfer-lettercombinaties
Ja, identiteitsdiefstal komt helaas voor, maar om jezelf nu helemaal anoniem te maken en om te dopen tot fsDf X_124dc-ode@home.nl of andere ingewikkelde constructies die lijken op captcha codes is ook wel weer wat overdreven. Beperk de moeilijk te kraken woorden tot je password, daar is dat goed, aan te raden zelfs! Een moeilijk te lezen emailadres kan leiden tot tikfouten en dan mis je misschien net de boot!

Een lollige emailadres
Over breezersletjeuh hoef ik het niet meer te hebben. toch? I rest my case...
Hoewel... ook namen die uit Suske en Wiske of snoepwinkels lijken te komen of bedoeld te lijken zijn voor dubieuze datingsites zijn natuurlijk niet handig en eigenlijk helemaal niet lollig!! Furrykittengirl@hotmail.com bewaar je maar voor je (geheime) minnaar(s) ;-D




Meer dan 1 adres vermelden
Het is niet handig om op je cv of correspondentie meerdere adressen te vermelden. Maak gewoon een keuze want als de beslisser jouw wil mailen, dan is 1 deugdelijk adres voldoende. Bij 2 slaat de twijfel toe. Als je in een sollicitatieperiode zit, zorg er dan gewoon voor dat je je specifieke email dagelijks checkt dan komt het helemaal goed!


Constant veranderen van provider
Soms heb je het nu eenmaal niet in de hand, maar een "digitaal verhuisbericht" verstuur je liever niet al te vaak. Maar zeker naar zakelijke relaties of potentiële werkgevers is het niet handig om steeds maar weer je digitale spoor te wijzigen, je bent de NS toch niet? En hoewel het jaren terug not-done was om een Hotmail account zakelijk te gebruiken, is dat nu vrij normaal. Al met al heb ik al meer dan 12 jaar mijn hotmail account in ongewijzigde staat en dat is lekker stabiel en altijd handig om achter de hand te hebben. Gebruik naar zakelijke relaties dus een emailadres waarvan je vrij zeker kan weten dat die nog jaren meegaat!


Do's!

Voor de do's is het allemaal wat makkelijker en korter want eigenlijk kun je maar 1 ding het beste wel doen: je echte naam gebruiken! Lekker duidelijk en bevorderlijk voor je vindbaarheid!

Voornaam, achternaam
In het meest ideale geval heb je natuurlijk gewoon een emailadres met je voornaam en achternaam, in de juiste volgorde. Aan elkaar of eventueel gescheiden door een punt, streepje of een underscore. (hoewel ik zelf het land heb aan underscores om onduidelijke redenen)

Als je een emailadres gaat aanvragen kun je meestal verschillende combinaties proberen om te kijken of die vrij zijn. Vermijd als het kan willekeurige nummers of je geboortedatum (denk weer aan leeftijdsdiscriminatie!). Als je een web based email account wilt aanmaken via Google, Hotmail, Yahoo etc. ga dan eerst alle aanbieders proberen of jouw naam nog beschikbaar is.

Emailadres gekoppeld aan domein
Ook ik heb het emailadres dat gekoppeld is aan mijn eigen domein vrij standaard en onpersoonlijk gehouden. Zoals zovelen is het info@.....
Achteraf gezien heb ik daar best spijt van en zou ik het wel willen veranderen in iets orginelers zoals start@makingsense.nl of tessa@makingsense.nl (of doe eens heel gek: expresjezelf@makingsense.nl). Want dat is toch net even iets anders dan de rest.
Info@... heeft wel het voordeel dat als mensen twijfelen, info de meest logische keuze is.
Als je meerdere locaties hebt kun je natuurlijk ook plaatsnaam@domeinnaam gebruiken.
En als er meerdere ontvangers zijn op het domein is de voornaam.achternaam constructie natuurlijk weer het duidelijkst!

En ... weet je al wat het gaat worden???

Wat is jouw ijsje van 25 cent?

"The brand is the amusement park, the product is the souvenir"
(Nick Graham, CEO van Joe Boxer)

Als HR medewerker bij Inter IKEA Systems heb ik meer over branding en marketing geleerd dan je zou verwachten. In Delft, waar het IKEA concept streng wordt bewaakt, ontwikkeld, getraind en verkocht (als franchise in bepaalde landen) wordt over alles nagedacht. Van de kleur die de belichting op de gevels achterlaat, tot de plaats van de producten in de winkel, de catalogus (in grotere oplage verspreid dan de Bijbel!), de looproute, de infrastructuur rond de winkels tot aan de softijsjes van 25 cent en de hotdogs van 1 euro. Bij alles wat er binnen en buiten een IKEA winkel gebeurt, worden onze emoties "gemanipuleerd" om er voor te zorgen dat je de producten koopt.


En dat lukt!! Want hoewel ik gisteren op Twitter wel een paar minder positieve reacties kreeg op een uitspraak over IKEA, zijn er nog steeds hele volksstammen die maar al te graag op een drukke zaterdag of 2e Paasdag aansluiten in de rij voor een leuk dagje uit met de familie.
IKEA scoort namelijk heel hoog in de "dagjes uit" top 10, zelfs boven attractieparken als de Efteling. Op hun website belooft IKEA letterlijk een "dagje uit met de familie".

Zelfs met met het ijsje van 25 cent heeft IKEA een hele bewuste bedoeling. Nadat je wat dalen hebt beleefd in je IKEA dagje uit (lange rijen, artikelen die uitverkocht zijn, karretjes tegen je hielen of het altijd weer hogere totaalbedrag op de kassa) pik je voor slechts 25 cent nog even een ijsje mee (of een hotdog voor 1 euro). En dat laatste blijkt na die dalen een mooie piek ervaring te zijn.

En dat is precies wat jij ook met je branding wilt bereiken. Je laat je omgeving weten en / of voelen wat het oplevert als ze met jou in zee gaan!

Bijvoorbeeld: gisteren kreeg ik een massage van Marcel Davids van De Aanpak in Delft. Maar daarnaast kreeg ik ook een totaalbeleving mee: deskundigheid, ontspanning, inlevingsvermogen, warmte, een prettige rustige omgeving (zonder de cliché gestapelde stenen, lotusbloemen, wierook en plingmuziekjes), 'healing hands', persoonlijke aandacht zonder belerend advies maar een tip-op-maat mee naar huis. Dat is dus het ijsje van Marcel en zo maakt hij het verschil.

Om je van die "extra benefits" bewust te worden is het verstandig om regelmatig een 360 graden feedback te doen. Vraag het je clienten, opdrachtgevers, collega's of anderen die jouw 'belevenis' hebben ervaren. Want je laat vaak ook iets achter waar je je -nog- niet bewust van bent. Zo zul je jezelf niet snel als een "inspirerend persoon" bestempelen, maar zullen anderen daar veel makkelijker hun vinger op kunnen leggen. Zo onthul je ook de blinde vlekken in je talenten en je uitstraling!

• Hoe maak jij het verschil?
• Wat is jouw ijsje van 25 cent?
• Welk gevoel wil jij bij jouw client, opdrachtgever of collega achterlaten?
• Welke belofte geef jij af?
• Hoe maak jij van jouw cliënten fans?

Hulp nodig bij de ontwikkeling van jouw beleving en jouw personal brand? Ik help je graag!

Mijn "ijsje van 25 cent" als coach en adviseur is een aanstekelijke twinkeling in mijn ogen en het goede voorbeeld van hoe je expres jezelf kunt zijn als professional, een female touch, ervaringsdeskundigheid, stoutmoedigheid en sensitiviteit en een sfeervolle (vrouwelijke) werkomgeving.



Het plaatje bovenaan heb ik geleend van een hyves-site over die bewuste ijsjes van IKEA.... I rest my case...

Valentijnsdag: heb jij jezelf al de liefde verklaard?

Op Valentijnsdag verklaren we vooral de liefde aan anderen.....

Maar het kan helemaal geen kwaad om dat vooral ook eens aan jezelf te doen.

Ik gaf laatst nog aan een cliente de opdracht mee om in de auto (of onder de douche) eens een liefdeslied luidkeels mee te zingen maar dan in plaats van "you" overal " me" in te vullen.

Have I Told Me Lately that I love me?
Have I told me there's no one else above Me?
Fill my heart with gladness, take away all my sadness,
Ease my troubles, that's what I do.

For the morning sun in all it's glory,
Meets the day with hope and comfort too,
I fill my life with laughter, somehow I make it better,
Ease my troubles, that's what I do.

....en dat is best een beetje raar he? Maar eigenlijk doen we het niet vaak genoeg... van onszelf houden. We zijn vaker bezig met onze minder leuke gedachten over onszelf dan eens te kijken waarom we eigenlijk zo leuk zijn.

En in plaats van aan je partner te vragen of ie nog wel van je houdt, kun je er beter voor zorgen dat je een duurzame, levenslange liefdesrelatie aan gaat... met jezelf!! Jij bent nl. de enige persoon die altijd voor jou klaar staat, van je geboorte tot je sterfbed.

Dus ontdek wie je bent, en houd expres van jezelf!

Deze prachtige foto is van Chloe Price.

Een van de weinige "ego-liefdesliedjes" die ik ken is: "I don't wanna be" van Gavin Degraw...... klik op de foto voor deze stevige liefdes-ode aan jezelf!



PS: de tekst hierboven is van Van Morrisson's " Have I told you lately that I love you?"

Mijn nieuwe cv op slideshare

Mijn cv was alweer een tijdje hetzelfde terwijl ik me weer ontwikkeld heb. Vandaar weer een update!

Hoe vaak werk jij je cv bij?
Houd je dan dezelfde vormgeving of maak je er wat nieuws van?
Gebruik je een standaard lettertype?
Wat is je doel met je cv?
Is je cv in lijn met je online profielen?
Hoe spring jij er uit in die stapel?


Als je meer wilt weten over het maken van een onweerstaanbaar cv waarin je personal brand duidelijk spreekt, neem dan contact met me op!

Ik help je graag!

Info@makingsense.nl

Tessa faber expres mezelf in 2011

View more presentations from Tessa Faber.

Interview met Tessa Faber op website Management Team

Vorige week ben ik door John van Schagen van Management Team geinterviewd over talenten en sterke punten en hoe je dit bij jezelf ontdekt. Wat is jouw X-factor?

Klik op het plaatje hierboven om het hele interview te lezen op de website van Management Team (www.MT.nl)!

Ben jij de "Firma Familie" of een duurzame "IK b.v."??

Vorige week mocht ik een workshop verzorgen op het event "Mama Meets You" en daar waren een paar van die echte oermoeders. Van die moeders die als een volleerd logistiek manager in hun familie zorgen voor het reilen en zeilen, het zorgen, het plannen en het rennen. Toen ik ze tijdens mijn workshop dan ook vroeg om eens een keer alleen maar over zichzelf te praten, vonden velen dat erg moeilijk. Zeker toen ik daarna ook nog eens vroeg "op te scheppen" (= positief te spreken) over hun talenten, want velen wisten niet precies wat die van hun dan waren. (hint: ik heb er al minstens 3 genoemd in deze alinea).

Aan de ene kant bewonder ik ze enorm, want ik vind het knap als je jezelf voor het grootste gedeelte in dienst kan stellen van je kind(eren), man en andere liefhebbenden. Aan de andere kant heb ik ook het gevoel (zonder te oordelen!) dat dit wegcijferen op den duur ten koste gaat van henzelf.

Veel vrouwen die (oer)moeder zijn en werk, opvoeding, zorg en andere inspanningen op een perfectionistische manier willen combineren, raken overspannen of krijgen een burnout. Wat ik ook veel zie is dat ook zonder een burnout of crisis veel vrouwen "zichzelf" een beetje kwijtraken. Ze weten niet meer wat hun talenten en krachten zijn, raken hun identiteit kwijt en weten niet meer wat ZIJ zelf nu echt willen. Ze passen zich te veel aan aan de eisen van het dagelijkse leven en anderen en aan de overtuigingen over hoe je in de 21e eeuw een goede moeder en vrouw 'moet' zijn. (en dat woordje 'moeten'!!)

Ik heb dat zelf iets anders gedaan: ik ben nl. eerst 2x burnout geraakt en mezelf kwijtgeraakt, toen "expres mezelf" weer geworden en daarna pas moeder geworden. En daarom ben ik heel bewust een flutmoeder en er nog trots op ook. En hoewel ik tijdens mijn moederschap ook heus diverse crises heb gehad, durf ik nog steeds te kiezen voor mijn "IK b.v.".

Als IK b.v. leen ik mezelf soms uit aan de Firma Familie... als een soort ZZP-er. Daarnaast zorg ik heel goed voor de energieflow door met mijn IK b.v. ook dingen te doen voor mezelf.
En dat doe ik graag op een duurzame manier: duurzaam voor mij en duurzaam voor mijn opdrachtgever. Niet alleen omdat dat een mooie (ondernemers-) ideologie is, maar ook omdat allebei de organisaties daar uiteindelijk baat bij hebben. Een Firma Familie met een humeurige, opgebrande, vermoeide operationeel directeur, draait in de soep. Een IK b.v. die zijn eigen identiteit kwijt raakt, ook.

Als de directeur van die IK b.v. kan ik zelf mijn opdrachten, werktijden en manieren van ontspannen inplannen samen met de opdrachtgever Firma Familie. Dat betekent dat de logistiek soms eventjes op een zijspoor staat: dat de wasmanden overlopen of dat de muizen dood voor de voorraadkast liggen. Maar ik kan ook kiezen om bepaalde taken weer uit te besteden aan anderen, bijvoorbeeld de IK b.v. van manlief of aan Albert.nl ;-), de BSO of een IK b.v. in de vorm van andere logistieke oermoeders. We moeten elkaar ook helpen! Ook weiger ik soms bepaalde opdrachten en dat doe ik zeker als die verpakt zijn in de vorm van tijdrovers, nutteloze verplichtingen of gedachteloos kuddegedrag.

Ook heeft dat ooit betekend dat ik -met pijn in mijn hart- de keuze heb gemaakt om het bij 1 kind te houden. En hoewel ik weet dat de keuzes die ik maak, bepalend zijn voor het leven van mijn kind, doe ik dat wel heel bewust en met mijn hart. Ik kan het altijd verantwoorden en uitleggen en weet wat de consequenties zijn. Maar daarmee kan ik wel vanuit liefde voor mijn kind, mijn familie en vooral ook mezelf handelen.

En dat vind ik van belang! Of je er nu voor kiest om een oermoeder of een flutmoeder te zijn: doe het wel bewust en overdenk de duurzame gevolgen voor jezelf, voor je familie en voor ... de rest van de wereld!

Maar blijf altijd de baas over je eigen IK b.v.!!

• Ben jij al een duurzame IK b.v.?
• Wat is jouw visie en missie?
• Wat zijn je belangrijkste talenten en over welke afdelingen zijn die verdeeld?
• Wat wil jij op een duurzame manier bijdragen aan de Firma Familie en V.O.F. de Wereld?

Ik help je graag om dit te ontdekken en expres jezelf te worden!